ريادة الاعمال في مصر

في سياق رصد واقع ريادة الأعمال المصرية، أصدرت الجامعة الأمريكية بالقاهرة تقرير مراقبة ريادة الأعمال العالمي (GEM)، وهو تقرير بحثي مفصل عن نظام ريادة الأعمال، مما يجعله منظمة وطنية ودولية ومورد قيم للحكومة لصياغة السياسات والخطط المختلفة.

تقرير دولي يرصد واقع ريادة الأعمال في مصر

  • يرصد التقرير عددًا متزايدًا من المنظمات الداعمة وبرامج الدعم الحكومية والجهات المانحة.
  • وفي هذه البيئة، أصبحت ريادة الأعمال أحد مراكز الاهتمام وصناع القرار، ولكن على الرغم من انتشار ثقافة ريادة الأعمال وخدمتها.
  • خلق رواد الأعمال بيئة مواتية، لكن التحدي الذي يواجهه معظم رواد الأعمال لا يزال هو بدء أو إطلاق أعمال تجارية جديدة.
  • كما تظهر نتائج استطلاع شمل 2500 شخص، على الرغم من أن هذا التحدي أسهل بكثير من تحديات العمليات والتنفيذ والاستمرارية.
  • عند صدور التقرير قال أحمد طلبة، نائب المدير الأكاديمي لقسم القبول الاستراتيجي والأستاذ المساعد للتسويق في الجامعة الأمريكية، في التقرير: “تحديد الأولويات هو الأساس، الأولوية ليست تنظيم العديد من الأنشطة، ولكن اختر الأنشطة التي قد يكون لها تأثير على الاقتصاد “.
  • ويقول التقرير إن السنوات الخمس الماضية كانت صعبة على رواد الأعمال وأصحاب الشركات القائمة.
  • ضع في اعتبارك أنه في السنوات الثلاث والنصف الماضية، انخفض عدد الأشخاص الذين بدأوا بالفعل أعمالهم التجارية الخاصة (مقارنة بالفترة التي تلت ثورة يناير) بمقدار الثلث.
  • أما الشركات القائمة فهي في ورطة مالية، حيث شهد ثلثها خروج مؤسسيها خلال نفس الفترة، وبسبب قلة الربح أو عدم وجود قنوات تمويل كافية، تضاعف معدل توقف الأعمال ذلك لأن السوق يتغير بشكل كبير كل عام.
  • من جهة أخرى، شهد البعض توسعاً سريعاً في السوق الدولية حتى شكلت ربع إيرادات هذه الشركات وتضاعفت من 21٪ إلى 45٪، وأرجع التقرير انخفاض قيمة الجنيه الإسترليني وفرص التصدير في الأسواق يظهر.
  • يظهر التقرير أن هناك فجوة في استمرارية الأعمال بين الشركات التي تديرها سيدات مقارنة بشركات الرجال.
  • وأشار التقرير إلى أنه في المراحل الأولى، شكلت النساء 44٪ من أصحاب الأعمال، بينما استحوذ أصحاب الأعمال على 35٪.
  • وأوضح أن الرواد في بداية المشروع هم الأكثر إبداعًا والأكثر استخدامًا.

شاهد أيضًا: تعلم ريادة الأعمال لدخول أسواق جديدة

رغبة وإحجام

  • وأشار التقرير إلى أن عدد رواد الأعمال المصريين وصل في بداية المشروع إلى نصف المتوسط ​​العالمي، مما يدل على أن القوى العاملة تعتمد بشكل متزايد على التوظيف بدلاً من بدء مشروعاتهم الخاصة.
  • على الرغم من الاهتمام المتزايد ببدء عمل تجاري خاص ومع ذلك، بسبب الخوف من الفشل وانعدام الثقة في معارفهم ومهاراتهم، تم اتخاذ خطوات عملية أقل بكثير في هذا الصدد.
  • وأشار التقرير إلى أن الحصول على التمويل أصبح أكثر صعوبة، خاصة لرواد الأعمال الأوائل، مما يجعلهم يعتمدون بشكل متزايد على المستثمرين غير الرسميين (العائلة والأصدقاء).
  • يوضح التقرير تفضيل المجتمع لريادة الأعمال، لأن معظم الناس يعتبرونها اختيارًا وظيفيًا جيدًا، مما سيؤدي إلى تحسين مستويات المعيشة للعمال الناجحين.
  • وعلى الرغم من أن اهتمام وسائل الإعلام بهذا المجال كان أكبر في عام 2010، بسبب النمو الاقتصادي في ذلك الوقت وطفرة الدعم الحكومي للمشاريع الصغيرة والمتوسطة.
  • أما بالنسبة لانخفاض الاهتمام الإعلامي منذ عام 2012، فقد يرجع ذلك إلى التغطية الإعلامية المفرطة للأخبار السياسية.
  • في المراحل الأولى من المشروع، يصنف 42.4٪ من رواد الأعمال أنفسهم على أنهم رواد، وسيبدأون حتماً أعمالهم الخاصة دون بدائل وظيفية أخرى، ومعدل نموهم أعلى من المتوسط ​​العالمي (25٪).
  • يعمل معظمهم بشكل غير رسمي في الصناعات الصغيرة والمتناهية الصغر أو شركات البيع بالتجزئة، وليس لديهم طموح لتطوير أو خلق وظائف، وليس لديهم طموحات.
  • القطاعان الأكثر نشاطًا لرجال الأعمال هما التصنيع والخدمات الشخصية وتجارة التجزئة.
  • يعتمد هذان القطاعان على الكفاءة بدلاً من الابتكار.
  • وهما قطاعان كثيفان العمالة لأنهما لا يتطلبان الكثير من المعرفة أو رأس المال، لذلك تكون الحواجز أمام الدخول والمنافسة منخفضة.
  • يكشف التقرير عن الحاجة إلى تدريس أسس الأعمال الأساسية في المدارس والجامعات في مصر، ويعتقد بشكل عام أن نظام التعليم لا يمكنه توفير المعرفة والمهارات اللازمة التي يحتاجها رواد الأعمال.
  • من الضروري أيضًا نشر السلوك الريادي في الثقافة المصرية، وخاصة في وسائل الإعلام، بما في ذلك المبادرة الشخصية، وروح المغامرة، والإبداع، والابتكار، والتعلم من الفشل؛ وعادة ما تحتاج إلى تحسين بيئة الأعمال، وخاصة في السياسات الحكومية، والإجراءات؛ واحتياجات تمويلية قوية، خاصة للحصول على تمويل من مصادر بديلة.

عناصر داعمة

  • كما يرصد التقرير، فإن العوامل التي تدعم ريادة الأعمال تشمل الزيادة في عدد حاضنات الأعمال والمسرعات والدورات الجامعية التي تساعد رواد الأعمال في المراحل المبكرة، ووجود نظام لرواد الأعمال مترابط ومتكامل بين المنظمات المختلفة.
  • توافر الأساس لتدريس ريادة الأعمال في المدارس الخاصة والدولية بالمدارس المتوسطة والجامعات، ووجود العديد من المشاكل يعني العديد من الفرص، وأخيراً وجود فئة شبابية شغوفة ومتابعة للتطور التكنولوجي تمكنهم من المساهمة في المجتمع في التغييرات الإيجابية.
  • وأشار كريم الصغير، عميد كلية إدارة الأعمال بالجامعة الأمريكية، إلى أنه من الضروري استخدام نتائج التقرير لجعل السياسات الحالية وتصميمات البرامج أكثر فعالية بناءً على الأدلة.
  • يستخلص التقرير الاستنتاجات التالية في توصياته: وضع ريادة الأعمال في بؤرة اهتمام صناع السياسات والوكالات الحكومية، وإصلاح السياسات والبرامج الحكومية في مجال تعليم إدارة الأعمال، والإصلاحات التشريعية المتعلقة بالإفلاس، وقوانين الاستثمار والمشتريات، وتبسيطها وأهمية إجراءات الترخيص وتحسين قنوات التمويل.
  • وفيما يتعلق بالمنظمات المانحة المحلية أو الدولية، قال إنه يتعين عليها التركيز على بناء القدرات على المدى الطويل.
  • كما يوصي التقرير بدعم التحول والتنمية المستدامة لتقنيات التصنيع المحلية، وتعزيز التبادلات بين الأوساط الأكاديمية والصناعة.

شاهد أيضًا: اقسام ادارة الاعمال جامعة القاهرة

 أهم المعلومات المتعلقة بمشروعات “ريادة الأعمال” في مصر

  • يُعرّف مصطلح “ريادة الأعمال” بأنه إنشاء مشاريع اقتصادية جديدة أو تطوير أعمال قائمة، ويشير المصطلح عادةً إلى أفكار مبتكرة وغير عادية.
  •  بالإضافة إلى القدرة على خلق أفكار جديدة، يمتلك رواد الأعمال أيضًا القدرة على تحويل هذه الأفكار إلى مشاريع ناجحة.
  • يُعرف رواد الأعمال أيضًا بقدرتهم على استخدام الموارد المتاحة ورأس المال للحصول على أرباح مالية من المشاريع.
  • في حالة تطوير المشاريع القائمة، يمكن لرواد الأعمال إضافة عناصر جديدة إلى الخدمات أو المنتجات الموجودة لإظهارها بأشكال جديدة، وبالتالي جذب مجموعات مستهلكين جديدة.
  • يعد Facebook وSuper Car Rental وApple بعضًا من نماذج ريادة الأعمال الرائدة في العالم.
  • وفقًا لـ “التقرير العالمي لرصد ريادة الأعمال” الصادر عن الجامعة الأمريكية بالقاهرة عام 2016، أكد 42.4٪ من رواد الأعمال أنهم بدأوا مشروعاتهم لعدم وجود عمل بديل.
  • وبحسب التقرير، في مرحلة البدء، شكلت النساء 44٪ من رواد الأعمال، بينما شكل الرجال الذين أسسوا أعمالهم 35٪.
  • نشرت مجلة “فوربس” العام الماضي قائمة بأهم 20 شركة ناشئة في مصر.
  • اختارت المجلة هذه القائمة من بين 350 شركة ناشئة بناءً على التوزيع العالمي والإقليمي المحتمل ونوع المستثمرين وحجم الأموال.

شاهد أيضًا: كورس ريادة الاعمال والابتكار

قدمنا لحضراتكم بعض المعلومات الهامة حول ريادة الاعمال في مصر عبر موقع مقال.

مقالات ذات صلة